Eine Retro der Dankbarkeit: Alle schreiben und überreichen Wertschätzungskarten. Nach harten Sprints oder Releases — Vertrauen ist auch ein Ergebnis.
Das Format erklären: konkrete, persönliche, ehrliche Wertschätzung.
Mindestens eine Karte pro Person: 'Ich schätzte, als du…'
Karten überreichen und vorlesen; Empfänger sagen nur danke.
Ein-Wort-Abschlussrunde: Wie fühlt sich das Team jetzt?